中建四局安装公司召开干部大会

   日期:2022-11-04     浏览:1745    
核心提示:中建四局安装公司召开干部大会11月3日,中建四局安装公司召开干部大会,宣布局党委对安装公司新一届领导班子任职的决定。局党委
 

中建四局安装公司召开干部大会

11月3日,中建四局安装公司召开干部大会,宣布局党委对安装公司新一届领导班子任职的决定。局党委书记、董事长易文权出席大会并讲话,会议由局党委副书记、总经理马义俊主持。

会上,受局党委委托,局人力资源部(干部人事部)有关负责同志宣读中建四局干部人事任免决定:陈朝静任中建四局安装公司党委书记、董事长,王勇锋任中建四局安装公司党委副书记、董事、总经理,张伟、黄杰、张凤清、曹彬彬、何伟、吴家雄、周瑛、陈宗奉、李委任中建四局安装公司领导班子副职。

易文权表示,新班子,新使命,更要展现新作为,安装公司新班子要迅速进入状态,坚定方向,保持定力,做好战略制定和执行,做到站在工程局EPC发展战略的高度看安装公司、站在EPC发展的大趋势上看安装公司、站在工程局深改的角度看安装公司的高质量发展。同时抓好班子建设,领导干部要学会“当师傅、当医生、当将军”,不断提升领导能力,把安装公司打造成为科技型百亿级高质量发展“全优生”。对于下一步重点工作,易文权提出四个方面要求:

一是学用结合,全面贯彻党的二十大精神。要把学习贯彻党的二十大精神与自身高质量发展要求相结合,加快完善市场布局,加快完成新机构管理体系搭建,加快促进分支机构战斗力的形成,加快培育和提升公司整体市场竞争力。

 二是抓住矛盾,坚决推动深改落地。对于公司和分公司的管控,要抓住主要矛盾,差异化分析问题,对症下药,领导班子要带头落实深改的各项目标要求,坚定高质量发展的步伐不动摇。

三是健全体系,牢固树立系统思维。首先是规划先行,认真思考、研究,根据当前的环境,要不断的更新、迭代、优化,在新的战略指导下,调整战略规划的发展重心;其次是建强总部,提升总部深入基层、服务基层、支持基层的能力;第三是强化履约,补强短板,打造自身的核心竞争力。

 四是以人为本,加快完善专业人才梯队建设。安装公司党委要在人才培养上下功夫,聚焦公司深改目标,全面盘点专业人才储备,从企业长远发展的角度,加快完善专业人才的引进、培养、考核、选拔等体系建设。

马义俊指出,新一届班子要进一步总结成绩、经验,做好下一步工作谋划,明确目标、责任,坚定战略定位,谋求更大发展。他对安装公司新一届班子提出三点期望:

一是树立新作风,展现新作为。保持勇于面对困难和问题的优良作风,立足新发展阶段,带领安装公司取得更好更大的发展,打造科技型百亿级高质量发展的“全优生”。

二是聚焦新专业,拓展新领域。要全面加强战略引领,加速培养EPC专业能力,加速培育若干新型专业,打造特色鲜明的专业版块,加大外部市场拓展力度,实现专业化、规模化发展。

 

三是齐心谋发展,重塑新辉煌。新一届班子要继承和发扬安装公司的优良传统,团结带领全公司员工,紧跟工程局高质量发展步伐,凝心聚力,干事创业,在工程局新一轮的大发展中,找准自身定位,发挥专业作用,重塑新的辉煌。

会上,新一届领导班子成员逐一做了表态发言。陈朝静表示,完全拥护、坚决服从局党委的决定,并衷心感谢组织的培养和信任。他强调,新班子接下来将以二十大精神为指引,提高站位讲政治、创先争优敢担当、团结共事聚合力,不负期待,做大做强安装公司为工程局EPC事业提供坚强支撑,坚定不移地推动实现“科技型百亿安装”目标,助力企业在“十四五”期内早日成为中建集团和粤港澳大湾区一流专业公司。


中建四局党委常委、纪委书记刘晓清,党委常委、副总经理、总工程师黄晨光,副总经理王国祥、李毅,副总经理、总法律顾问甫永恒,副总经理陈大麟,局综合办公室(党委办公室、董事会办公室)、人力资源部(干部人事部)相关负责人,安装公司各级单位中层以上干部以现场和视频形式参加会议。

 
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